Veränderung darf S.E.X.Y. sein!
Beschreibung
Produktdetails
Sie wollen sich beruflich oder im Privaten verändern? Sie wollen Ihre Einstellungen oder Ihr Handeln modernisieren, vielleicht sogar beides? Wie attraktiv ist dabei Ihr persönlicher Veränderungswunsch? Haben Sie Lust darauf, macht er Sie an? Ist er noch ein Flirt, ein One-Night-Stand, eine Affäre oder bereits eine neue Partnerschaft? Kurzum: Sind Ihre Veränderungsvorstellungen sexy genug, um Ihr festes Ziel zu werden? Dieses Buch verschafft Ihnen einen kleinen Überblick über das lösungsorientierte Selbst-Management von Veränderungen und geht auf Spurensuche nach Ihrer individuellen Sexyness.
Was wäre, wenn Sie sich einfach so in Ihre Veränderungsprozesse verknallen würden?
Veränderung darf S.E.X.Y. sein! – Buch für moderne Veränderungsprozesse (Buchschatz bei fairplace)
Du willst beruflich oder privat etwas verändern – aber ohne Druck, sondern mit echter Lust auf Entwicklung? Veränderung darf S.E.X.Y. sein! lädt Dich ein, Deinen Veränderungswunsch nicht nur „vernünftig“, sondern attraktiv und motivierend zu denken. Das Buch arbeitet mit einer bewusst provokanten Metapher: Veränderung als Flirt, Affäre oder neue Partnerschaft – und macht damit greifbar, warum Ziele oft scheitern, wenn sie sich nicht stimmig anfühlen. Ideal, wenn Du Veränderungsprozesse bei Dir selbst anstoßen oder andere in Coaching- und Beratungssituationen begleiten möchtest.
Besonderheiten / Qualität / Eigenschaften
Der Kern des Buches ist das „S.E.X.Y.-Format“ als Reflexions- und Prüfrahmen für Veränderung: Du schaust nicht nur auf das Was (Ziel), sondern vor allem auf das Warum und Wie attraktiv dieses Ziel für Dich wirklich ist. Dadurch wird Veränderung weniger zu einem Pflichtprogramm und mehr zu einem Prozess, der Energie freisetzt. Besonders hilfreich ist die lösungsorientierte Perspektive: Statt Dich in Problemen zu verlieren, richtest Du den Blick auf machbare nächste Schritte und auf das, was Dich langfristig dranbleiben lässt.
Wenn Du in Beratung, Coaching oder in einer potenzialentfaltenden Rolle arbeitest, bekommst Du zudem Impulse, wie Du innere Transformationsprozesse bei anderen Menschen strukturierter begleiten kannst – ohne die Verantwortung für deren Veränderung zu übernehmen.
Qualität und Langlebigkeit
Als Buch ist Veränderung darf S.E.X.Y. sein! auf wiederholtes Nachschlagen und erneutes Durcharbeiten ausgelegt: Du kannst zentrale Fragen und Gedankenexperimente in unterschiedlichen Lebensphasen erneut nutzen, wenn sich Ziele, Prioritäten oder Rahmenbedingungen verändern. Für eine lange Nutzungsdauer empfiehlt sich eine schonende Aufbewahrung (trocken, lichtgeschützt) sowie das Markieren wichtiger Stellen mit Lesezeichen statt starkem Umknicken der Seiten.
Herkunft: Veränderung darf S.E.X.Y. sein! wird von internationalen Partnern nach hohen Qualitätsstandards gefertigt. Wir bei fairplace haben dieses Produkt bewusst ausgewählt, da es unseren hohen Ansprüchen an Materialgüte und Langlebigkeit entspricht.
Kauf- oder Nutzungstipp
Nutze das Buch wie einen persönlichen „Check-in“: Nimm Dir 20–30 Minuten, notiere Dein aktuelles Veränderungsziel in einem Satz und prüfe dann ehrlich, ob es sich nach Flirt oder nach Pflicht anfühlt. Wenn Du in Vorarlberg oder rund um den Bodensee unterwegs bist, kann ein Ortswechsel helfen: Lies ein Kapitel bewusst außerhalb Deiner Routine – zum Beispiel in einem Café oder in einer ruhigen Pause am See – und beobachte, welche Ideen dadurch leichter in Bewegung kommen.
Erhältlich bei fairplace
Dieses Produkt wird von Buchschatz in dessen eigenem Sortiment geführt und über unseren Marktplatz zur Verfügung gestellt. fairplace tritt hierbei nicht als Einkäufer oder Bestimmer des Sortiments auf. Wir verstehen uns als unabhängige, kuratierte Plattform, die Transparenz schafft: Bevor ein Artikel bei uns gelistet wird, validieren wir lediglich, ob er unseren definierten Standards an Materialgüte und Langlebigkeit entspricht. Die Auswahl der Produkte liegt in der Verantwortung unserer Partner, während fairplace die Einhaltung der Qualitäts-Leitplanken sicherstellt.
- Vorteile: motivierender Perspektivwechsel auf Veränderung, lösungsorientierte Impulse, gut für Selbstreflexion
- Typische Einsatzbereiche: berufliche Neuorientierung, persönliche Entwicklung, Coaching- und Beratungskontext
- Zielgruppen: Menschen in Veränderungsphasen, Coaches, Berater, alle, die Ziele konsequenter verfolgen möchten
- Eigenschaften: praxisnaher Reflexionsansatz, metaphorische Leitidee („S.E.X.Y.“), geeignet zum wiederholten Durcharbeiten
Fragen zu Veränderung darf S.E.X.Y. sein!
- Was ist Veränderung darf S.E.X.Y. sein!?
- Es ist ein Buch, das Dir einen lösungsorientierten Überblick zum Selbst-Management von Veränderungen gibt. Im Mittelpunkt steht die Frage, ob Dein Veränderungsziel sich attraktiv genug anfühlt, damit Du wirklich dranbleibst.
- Woher stammt Veränderung darf S.E.X.Y. sein!?
- Veränderung darf S.E.X.Y. sein! wird von internationalen Partnern nach hohen Qualitätsstandards gefertigt. Wir bei fairplace haben dieses Produkt bewusst ausgewählt, da es unseren hohen Ansprüchen an Materialgüte und Langlebigkeit entspricht.
- Wie wird Veränderung darf S.E.X.Y. sein! verwendet?
- Du nutzt das Buch als Reflexions- und Arbeitsgrundlage: Lies abschnittsweise, halte Deine Antworten schriftlich fest und überprüfe regelmäßig, ob Dein Ziel noch stimmig ist. Besonders wirksam ist es, wenn Du konkrete nächste Schritte ableitest und diese nach ein bis zwei Wochen erneut evaluierst.
- Was macht Veränderung darf S.E.X.Y. sein! bei fairplace besonders?
- Das Besondere ist unser zweistufiges Vertrauensmodell: Während der Händler eigenverantwortlich entscheidet, welche Produkte er in sein Sortiment aufnimmt, fungiert fairplace als Prüfinstanz. Wir validieren jedes Angebot anhand unserer Kriterien für Qualität und Langlebigkeit. So stellen wir sicher, dass nur Produkte auf unserem Marktplatz erscheinen, die unseren hohen Anforderungen gerecht werden, auch wenn sie nicht direkt aus der Region stammen.
- Für wen ist Veränderung darf S.E.X.Y. sein! geeignet?
- Für Dich, wenn Du privat oder beruflich vor einer Veränderung stehst und Motivation nicht nur „erzwingen“ willst. Außerdem passt es für Menschen, die andere in Veränderungsprozessen begleiten und dafür neue Reflexionsimpulse suchen.